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HR人力资源一体化理q_Q让企业人力资源更有价|

2021-03-22 16:55:58 览Q?9 咨询电话Q?font class="red">400-1800-278

每个企业或多或少都存在一定的理问题Q这些存在的人力资源理问题会媄响企业发展,所以需要信息化?/span>HRpȝ协助解决理问题Q同鑫HR人力资源一体化理q_能够让企业h力资源更有h|


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企业在传l的理模式下,大多出现办公效率低、h员管理粗放、h才管理能力较差、W效无考核{问题,而且企业的h力资源部门往往被大量考勤、薪酬、信息档案等各种事务耗费大量旉和精力,无暇֏企业的深层次理Q这样HR的h值和员工的h值都无法充分体现?/span>


而h力资源一体化理q_是基于信息化理的HRpȝ软gQƈ且能与多U信息化pȝ和硬件设备进行对接,形成企业l合的管理^台。与传统的方式相比,其可以更好地协助企业做好人力资源规划、招聘、培训、W效、薪酬福利和力_关系{六大模块的理Q拥有以下的功能和优势:


同鑫ehr人力资源软g.jpg


Z理Q?/strong>员工职业生命周期理Q包揽员工从入职到离职的J琐Z事务型工作和异动信息全记录,生成360员工历,员工档案理Q?/span>


考勤理Q?/strong>复杂而多变的排班处理、劳动力成本控制、考勤数据实时采集与集中运、多考勤讑֤支持Q?nbsp;


薪酬理Q?/strong>支持多种薪酬体系、可对薪酬策略、薪酬结构进行分配和调整Q可联动考勤、W效、社保等数据自动薪Q可生成电子工资条发攄Q?/span>


招聘理Q?/strong>ҎL招聘q_Q一键发布招聘和下蝲历,招聘程记录和管理,人才库徏立;


培训l效Q?/strong>多端q_Q碎片化Ud学习Q协助企业培训方案落圎ͼ提升员工的能力和提高企业的经效益,支持360度、KPI、MBO、BSC、OKR{多UW效方式;


与传l的方式相比Qh力资源一体化理q_拥有着极大的优势,能够有效解决人力资源理q程中遇到的各种NQ可以帮助企业快速提高效率,一切按照规则自动执行,降低出错率,q一步降低h事管理的成本Qƈ且充分发挥h才的价值效益;


同鑫人力资源pȝ依托以云计算、大数据、物联网、h工智能等C代信息技术打造,向企业提供了人力资源选、用、育、留全生命周期管理的一体化解决ҎQ从而帮助企业提高效率、提升组l能力。同鑫目前已成功助力多家企业的h力资源管理信息化攚wQ若有兴进一步了解欢q联pd鑫科技?/span>




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